60Derrogación das reformas das pensións aprobadas en 2011, 2013, 2021 e 2023
Derrogación das reformas das pensións aprobadas en 2011, 2013, 2021 e 2023.
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Pensiones, mayores, discapacidad, dependencia, soledad e igualdad de oportunidades.
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Derrogación das reformas das pensións aprobadas en 2011, 2013, 2021 e 2023.
Incremento das pensións mínimas até situalas como mínimo na mesma contía que o Salario Mínimo Interprofesional (60 % do salario medio, conforme ás cifras do EUROSTAT).
Revalorización anual das pensións conforme ao IPC real.
Recuperación da xubilación ordinaria aos 65 anos e a parcial aos 61 anos.
Evitar a discriminación fiscal das persoas emigradas retornadas.
Recoñecer a xubilación voluntaria sen penalización, a partir de ter cotizados 35 anos, reais ou por aplicación dos coeficientes redutores en determinadas profesións.
Eliminación das penalizacións por acceso anticipado á xubilación.
Garantía de sostemento do sistema público de pensións a través da supresión do veto ao financiamento público, con cargo aos orzamentos e aos impostos que gravan a riqueza, eliminando o tope máximo ás bases de cotización, así como a revisión e redución das bonificacións e descontos nas cotizacións empresariais.
Eliminación do Mecanismo de Equidade Interxeracional (MEI) e de calquera mecanismo de axuste semellante ao estilo do “factor de sustentabilidade", incluíndo tamén a supresión das competencias outorgadas á AIReF en relación á supervisión do sistema público de pensións.
Derrogación das normas que fomentan os plans de pensións privados de emprego nos convenios colectivos e calquera forma de privatización ou xestión financeira privada das pensións públicas.
Mudanza do período de cálculo da base reguladora, que deberá realizarse a partir dun período de 10 anos escollidos pola persoa beneficiaria.
Fixación de coeficientes redutores da idade de xubilación para as traballadoras e traballadores nas profesións de maior penosidade, perigosidade e insalubridade.
Mellora a protección de seguridade social das persoas que traballan no sector marisqueiro na liña do aprobado por unanimidade no Consello Galego de Pesca no que ten que ver co cesamento de actividade, alén de ampliar os actuais coeficientes redutores da idade de xubilación.
Elevación das pensións non contributivas até o 75 % do limiar de pobreza dun fogar unipersoal, inmediatamente e sen agardar o prazo de 2027 estabelecido na reforma de 2023, actualizando anualmente a súa contía conforme ao IPC real.
Incremento do complemento de fenda de xénero para as pensións de xubilación cunha suba anual, como mínimo, dez
puntos por riba do IPC, até a súa completa extinción como figura diferenciada.
Estabelecemento dun sistema xusto de cobertura das lagoas de cotización que compense as interrupcións das traxectorias laborais das mulleres, derivadas da precariedade, dos contratos parciais e da asunción dos coidados
Incremento da progresividade do novo sistema de cotización das traballadoras e traballadores autónomos en función dos seus ingresos reais.
Modulación do sistema de cotización de acordo a un modelo de solidariedade e progresividade salarial.
Ampliación da cotización completa, ao 100%, nas reducións de xornada por coidados e ampliar, alén dos 3 anos, as excedencias por coidados computadas como cotizadas.
Equiparación do persoal fixo-descontinuo a tempo completo para efectos de cotización e prestacións.
Cotización plena do alumnado en prácticas, sen bonificacións ás empresas.
Prohibición da xestión das continxencias comúns e profesionais polas mutuas, debendo pasar a unha xestión integramente pública. Derrogar as normas aprobadas polo Ministerio de Seguridade Social e do Instituto Nacional da Seguridade Social (INSS) que promoven a celebración de convenios de colaboración a subscribir entre as Consellarías de Sanidade das Comunidades Autónomas, as Mutuas Colaboradoras coa Seguridade Social, a Dirección Xeral de Ordenación da Seguridade Social e o INSS para fomentar a atención polas Mutuas dos procesos de IT derivados das patoloxías músculo-esqueléticas.
Revisión dos criterios para as incapacidades permanentes facendo prevalecer a mellor atención das limitacións derivadas da situación clínica, das patoloxías e afectacións.
Reclamar a transferencia a Galiza do Ingreso Mínimo Vital (IMV) para garantir unha xestión máis áxil e acaída á realidade galega, permitindo a creación dunha verdadeira Renda Galega de Inclusión Social e Laboral nunha contía non inferior ao SMI.
Aplicar un programa específico de loita contra a pobreza e contra a exclusión social.
Elevar, con carácter global, o investimento en materia de protección social até o situar, como mínimo, no gasto medio do conxunto da Unión Europea, asegurando o carácter público dos servizos sociais básicos, tanto na súa titularidade como na xestión e financiamento.
Regular legalmente os prezos dos produtos básicos de alimentación, garantindo simultaneamente prezos accesíbeis para a maioría social e retribucións xustas para quen os produce. Aplicación de medidas contundentes contra a especulación nos mercados de alimentos e enerxía, así como contra os beneficios extraordinarios das grandes empresas de distribución e comercio de alimentación.
Facilitar o acceso a contas bancarias de pago básicas e gratuítas para todas as persoas en situación de vulnerabilidade social e mellorar as súas condicións de uso.
Estabelecer con carácter urxente un prezo máximo legal para a gasolina e o diésel —tomando como referencia o prezo medio das gasolineiras o 24 de febreiro de 2022— que se manterá vixente ata a estabilización dos prezos e a aprobación dunha solución fiscal xusta.
Incrementar a transferencia dos fondos económicos a Galiza destinados ao cumprimento do Pacto de Estado no ámbito das súas competencias. Para tal fin, exixiremos a revisión dos criterios de repartición dos recursos económicos dirixidos á Administración Local e galega para que teñan en conta a realidade específica do noso país (dispersión poboacional, alto número de núcleos de poboación e o avellentamento, entre outros) así como os recursos existentes.
Garantir por lei que os novos recursos impulsados ao abeiro do Pacto do Estado ou da Lei Orgánica 10/2022 de garantía integral da libertade sexual, sexan públicos e de xestión directa e reclamar en Galiza a integración dos centros de crise privatizados no sistema público e a adaptación á nosa estrutura territorial e poboacional.
Introdución da perspectiva de xénero en todas as políticas públicas como elemento transversal, promovendo a erradicación de calquera forma de discriminación ou fenda por razón de xénero en calquera ámbito ou servizo público.
Introducir o termo feminicidio na lexislación española e impulsar un Estatuto de Vítima de Feminicidio para unha abordaxe integral da violencia machista.
Mellorar o sistema de protección das mulleres en situación de violencia machista a través, entre outras, das seguintes medidas:
Avanzar no recoñecemento da violencia vicaria e na protección ás e aos menores desenvolvendo de forma efectiva medidas que eviten os subterfuxios que acaban permitindo visitas dos maltratadores. Así mesmo, avanzar na toma de medidas cautelares ante posíbeis situacións de risco das e dos menores ante a sospeita de exercicio de violencia por parte de adultos referentes, singularmente no ámbito educativo e do tempo libre. En todos estes ámbitos deberá garantirse a escoita, privacidade, seguridade e apoio psicolóxico ás e aos menores.
Impulsar medidas concretas e específicas dirixidas á formación obrigatoria de todos os axentes, organismos e institucións implicados, directa ou indirectamente, coa prevención e intervención fronte á violencia machista, comezando polas forzas e corpos de seguridade e a Xustiza.
Impulso das mudanzas legais oportunas para combater calquera forma de violencia machista no ámbito dixital e garantir a debida persecución destes delitos cando se cometan a través da rede e/ou a través do uso de tecnoloxías e plataformas dixitais (incluída a Intelixencia Artificial).
Oposición firme e contundente ante calquera intento de legalización, regulamentación e banalización dos ventres de alugueiro por se trataren dunha forma de explotación dos corpos das mulleres, así como de mercantilización de seres humanos (mulleres e crianzas). Impulsar as mudanzas legais necesarias para impedir esta práctica a través de terceiros países.
Desbloquear a lexislación específica contra a trata, a explotación de seres humanos e impulsar medidas integrais para a protección das vítimas cun enfoque de dereitos, sen ningún tipo de discriminación con base á súa nacionalidade.
Impulsar medidas estratéxicas conducentes á abolición da prostitución desde unha perspectiva que puna e persiga o proxeneta e prostituidor, ficando as mulleres prostituídas libres de calquera criminalización, estigmatización ou aproximación moralista. Desde o respecto ao dereito de autodeterminación das mulleres e á súa libre elección e mais desde o dereito á vida sen ningunha forma de violencia nin discriminación, impulsaranse medidas conducentes a:
Ofrecemento dunha rede de cobertura que garanta a liberdade para deixar a prostitución a todas as mulleres que así o queiran cubrindo as súas necesidades persoais básicas (ingresos, aloxamento, emprego, regularización administrativa…).
Persecución intensa e efectiva da prostitución forzada, con coordinación eficaz dos distintos organismos, corpos e
entidades (Policía, Garda Civil, xulgados, avogacía, inspección de traballo, etc.).
Inclusión no Pacto de Estado do impulso dunha rede pública de centros de media estadía para o desenvolvemento persoal integral das mulleres en situación de prostitución que decidan deixar de exercela.
Incorporación de políticas de apoio ás denunciantes, de forma pública ou xudicial, de violencia machista nas situacións de persecución xudicial por parte dos seus denunciados.
Impulsar medidas dirixidas a eliminar calquera forma de discriminación por razón de xénero e de sexismo nos medios de comunicación, tanto públicos como privados, promovendo un tratamento informativo adecuado da violencia machista entre as que se incluirá un código ético que deberá ser cumprido para a obtención de fondos públicos.
Cumprir coa elaboración pendente do catálogo de enfermidades profesionais recollidas na lei de pesca do 2023 a instancias do BNG para o recoñecemento das enfermidades profesionais das mulleres do marisqueo.
Financiar e impulsar medidas de igualdade no ámbito do medio rural e, de forma concreta, nos programas destinados a fomentar a empregabilidade e o emprendemento.
Promover un maior control e vixilancia no cumprimento dos convenios colectivos das traballadoras de atención as persoas
maiores e dependentes así como no ámbito do traballo no fogar.
Envellecemento digno e sen LGBTfobia, con plans formativos específicos destinados aos profesionais do sector sociosanitario das residencias de terceira idade.
Loita contra os delitos de odio, garantindo unha correcta estatística e a promoción de medidas encamiñadas a erradicaren a discriminación.
Promoción de medidas positivas para a inclusión laboral e social das persoas trans.
Apoio e acompañamento das persoas LGBT+ migrantes, refuxiadas ou solicitantes de asilo.
A supresión de calquera tipo de subvención ou axuda pública e a imposición de sancións para organizacións que teñen como obxectivo a negación e a vulneración dos dereitos das persoas LGBT ou que se expresen neste sentido.
Protección das persoas trans migrantes permitindo o recoñecemento legal da súa identidade na documentación.
Protección das persoas trans menores de 12 anos, respectando o seu dereito á autodeterminación de xénero.
Recoñecemento das persoas non binarias.
Exixir o cumprimento por parte do Goberno español das súas obrigas en materia de financiamento do SAAD, así como reclamar o pagamento da débeda contraída con Galiza desde a aprobación da Lei 39/2006, de 14 de decembro, de promoción da autonomía persoal e atención ás persoas en situación de dependencia e que actualmente supera os 3.000 millóns de euros.
Exixir que os fondos públicos destinados ao SAAD contribúen a blindar e fortalecer a rede pública de coidados (residencias, centros de día e de noite; o Servizo de Axuda no Fogar, centros de coidados intermedios...) e non a promover a privatización.
Reclamar mellores condicións laborais para as traballadoras dos coidados, a comezar polas traballadoras do SAF e das residencias de maiores.
Garantir a atención presencial sen cita previa e a existencia de intérpretes e/ou recursos adaptados en todas as oficinas da Administración Xeral do Estado, facilitando a accesibilidade aos servizos públicos.
Impulsar un Plan de accesibilidade universal para suprimir as barreiras físicas, cognitivas e sensoriais nas institucións e servizos dependentes do Estado.
Garantir o dereito da autonomía persoal das persoas con discapacidade a través de medidas como o desenvolvemento e financiamento da figura da asistencia persoal.
Garantir os dereitos das familias con menores afectados por doenzas graves a través da blindaxe da prestación económica que perciben (CUME) garantindo que esta se vincula exclusivamente coa gravidade da enfermidade e coa necesidade acreditada de coidados directos, continuos e permanentes.
Implantar un modelo de coidados das persoas maiores baseado nos estándares de dereitos do Consello de Europa, adaptando os servizos de autonomía e proximidade á distinta realidade plurinacional e territorial do Estado.
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Servicio público de calidad en todo el Estado para quien lo necesite.
Porque muchas personas mayores viven solas y necesitan poder pedir ayuda a cualquier hora.
Reconocer a efectos de jubilación los años de becas predoctorales y posdoctorales anteriores a 2011 que no cotizaron.
Porque esos años de trabajo investigador cuentan para la jubilación como cualquier otro.
Derecho universal a cuidar y ser cuidado, con una red pública de gestión directa.
Porque los cuidados los siguen haciendo, gratis, sobre todo las mujeres.
El Estado financia el 50 % del sistema hasta llegar al 1,7 % del PIB y compensa a las comunidades por lo que no ha aportado.
Porque el Estado no paga la parte que le toca y la dependencia se queda corta.
Plazo máximo común, atención por orden de solicitud, valoraciones colegiadas con el diagnóstico social a cargo de profesionales del Trabajo Social, silencio positivo cuando se supere y un observatorio público que publique tiempos de resolución y listas de espera.
Porque hay personas que mueren esperando a que les reconozcan la dependencia.
Gestión directa, horas según la necesidad real y fin del minutaje, con empresas públicas autonómicas de ayuda a domicilio y dependencia, empezando por una andaluza 100 % pública.
Porque cuidar a una persona no se puede hacer con el cronómetro en la mano.
Cotización, desempleo, jubilación y una prestación ligada al salario mínimo según el grado de dependencia.
Porque quien cuida a un familiar a tiempo completo se queda sin derechos.
Desplazamientos pagados, enfermedades profesionales reconocidas y ningún concierto con empresas que incumplan el convenio.
Porque cuidar es un trabajo duro y mal pagado.
Ratios mínimas de personal, más inspección, más plazas públicas, sobre todo para personas con discapacidad, y residencias pequeñas de modelo hogar, cerca de cada pueblo.
Porque la pandemia demostró lo que ocurre en las residencias sin personal suficiente.
Redes comunitarias, teleasistencia gratuita y viviendas compartidas tuteladas.
Porque la soledad no deseada afecta cada vez a más personas mayores.
Asistencia personal financiada para quien la necesite.
Porque las personas con discapacidad tienen derecho a decidir cómo vivir.
De 0 a 6 años y con continuidad después, con condiciones dignas para sus profesionales.
Porque cuanto antes se interviene, mejor se desarrolla un niño o una niña.
Ajustes de puesto obligatorios, empleo con apoyo y cuota de reserva del 10 % en el empleo público.
Porque las personas con discapacidad siguen teniendo muchas más dificultades para trabajar.
Pago directo de prótesis, órtesis y sillas, catálogo actualizado y banco público de préstamo.
Porque muchas familias no pueden adelantar el dinero de una silla de ruedas.
Reconocer y regular la profesión e incorporarla a educación, sanidad, justicia y servicios sociales.
Porque las personas sordas y sordociegas necesitan apoyos para comunicarse.
Transporte, edificios y comunicación accesibles, con lectura fácil, pictogramas y lengua de signos.
Porque una ciudad accesible es mejor para todo el mundo.
Derogar los recortes del Real Decreto-ley 20/2012: si no hay resolución en el plazo máximo (Propuesta 194), la prestación se cobra con efectos desde entonces, de oficio y con intereses.
Porque los recortes de 2012 alargaron las esperas y redujeron las ayudas.
Reducción de jornada sin pérdida salarial, con la cotización a cargo del Estado, para quienes cuidan a un hijo o hija con una enfermedad poco frecuente y gran discapacidad.
Porque estas familias no pueden elegir entre cuidar y trabajar.
Sin penalización para las madres y padres que han cuidado durante años a un hijo o hija con gran discapacidad.
Porque quien ha dedicado su vida a cuidar no debería ser castigado en su jubilación.
Garantizada por ley, con el sistema público de pensiones blindado en la Constitución y prohibición de privatizarlo.
Porque las pensiones no pueden perder poder de compra cada año.
Complemento estatal para jubilación, incapacidad, viudedad y no contributivas, tomando como referencia el neto del salario mínimo de 2026 (1.221 euros brutos en 14 pagas).
Porque nadie debería vivir con una pensión por debajo de lo necesario para vivir.
Sin coeficientes reductores para quien acredite 40 años cotizados.
Porque quien ha cotizado 40 años ya ha aportado de sobra.
Adelanto de la edad de jubilación para la pesca, el marisqueo, la industria naval y el trabajo en el campo, como ya tienen otros oficios penosos.
Porque son trabajos que desgastan el cuerpo mucho antes de la edad de jubilación.
Edad ordinaria de jubilación a los 64 años y jubilación anticipada desde los 55 con contrato de relevo.
Porque jubilarse antes permite que entren jóvenes a trabajar.
Personal sanitario desde los 60, conducción profesional y las que se reconozcan.
Porque hay profesiones que no se pueden aguantar hasta los 67 años.
Financiar el sistema con cotización proporcional a los ingresos reales y aportaciones de los impuestos.
Porque quien más gana debe cotizar por todo lo que gana.
Mejorar la pensión de viudedad de quien no tiene pensión propia.
Porque muchas personas viudas, sobre todo mujeres, viven solo con esa pensión.
Los periodos de cuidado cuentan para la pensión, para cerrar la brecha de género.
Porque cuidar a hijas, hijos o personas mayores no puede penalizar la pensión de las mujeres.
Reglamento urgente de la pasarela al RETA de la Ley 2/2026, para que lo ahorrado en las mutualidades alternativas se convierta en una pensión pública digna y no en un trámite sin efecto.
Porque miles de profesionales de la abogacía y la procura cotizaron toda su vida a mutualidades con pensiones de miseria.
Igual al umbral de la pobreza, compatible con otros ingresos y financiada con la reforma fiscal.
Porque nadie debería vivir por debajo del umbral de la pobreza.
Atención con personal propio de la Seguridad Social y resolución en el plazo legal.
Porque el Ingreso Mínimo Vital no llega a buena parte de quienes tienen derecho.
Prestación puente mientras se resuelve una incapacidad permanente o un juicio por despido.
Porque esperar meses sin ingresos a que te reconozcan una incapacidad es inhumano.
Sin el requisito de 180 días cotizados en cinco años cuando haya una larga carrera de cotización.
Porque quien ha cotizado toda la vida no puede quedarse sin baja por un requisito.
Incapacidad temporal pagada al 100 % desde el primer día, sin depender del convenio.
Porque enfermar no puede costar dinero.
Coordinación entre sanidad pública e INSS y fin de las sesiones conjuntas con las mutuas; valoraciones de incapacidad y discapacidad basadas en los informes médicos y sin cupos, el grado de discapacidad resuelto en seis meses y ayuda para la defensa jurídica y los peritajes a quien cobra menos del salario mínimo.
Porque las mutuas tienen interés en dar altas y las valoraciones se eternizan.
Subsidio por desempleo de más cuantía (hoy entre 480 y 570 euros al mes, del 80 al 95 % del IPREM) y compatible con un empleo.
Porque con el subsidio actual no se puede vivir.
Tramitación prioritaria en desahucios y cortes de suministros, y silencio positivo en las prestaciones sociales.
Porque una emergencia social no puede esperar meses.
Iguales, intransferibles y pagados al 100 %: primero seis meses y después un año.
Porque los cuidados deben repartirse por igual desde el primer día.
Escuelas infantiles, centros de día, residencias y ayuda a domicilio públicos, sin externalizar los servicios más feminizados.
Porque los cuidados no pueden recaer siempre en las mujeres de la familia.
Obligatorias en empresas y administraciones de más de 50 personas, y canguro público para familias monoparentales con pocos recursos.
Porque conciliar es más fácil si el cuidado está cerca del trabajo.
Salarios desglosados por sexo, incluidos complementos, y planes de igualdad con objetivos medibles.
Porque las mujeres siguen cobrando menos por el mismo trabajo.
En instituciones, consejos de administración y órganos públicos.
Porque las mujeres son la mitad de la población y deben estar en la mitad de los puestos.
Evaluación de la política fiscal y de cada presupuesto.
Porque cada presupuesto afecta de forma distinta a mujeres y hombres.
La recuperación de una cesárea será una baja propia y las semanas solapadas se añadirán al permiso por nacimiento.
Porque recuperarse de una cesárea no es tiempo de crianza.
Unión civil de amistad y permisos de cuidado también para personas de confianza aunque no sean familia.
Porque no todas las personas tienen una familia que pueda cuidarlas.
Plan contra la explotación laboral y sexual en el campo, con inspección reforzada en las campañas.
Porque las temporeras sufren abusos laborales y sexuales que hay que perseguir.
Complemento de la PAC para las que se incorporan y titularidad compartida de las explotaciones.
Porque muchas mujeres trabajan en el campo sin figurar como titulares.
Desarrollo completo, con órganos y presupuesto propios.
Porque las leyes aprobadas no sirven si no se aplican.
Protección a las víctimas de delitos de odio y protocolos en centros educativos, deporte y residencias de mayores.
Porque las agresiones LGTBIfóbicas siguen produciéndose.
Reserva del 1 % de las plazas de la Administración General del Estado e incentivos a las pymes que contraten a personas trans en paro de larga duración.
Porque las personas trans sufren un paro mucho mayor que el resto.
Unidades de la Inspección de Trabajo que vigilen la discriminación por orientación, identidad o expresión de género.
Porque la discriminación en el trabajo se ve poco y se persigue menos.
Atención psicológica especializada en el sistema público frente al estrés de minorías y la violencia familiar, y seguimiento psicológico tras cualquier agresión LGTBIfóbica.
Porque la discriminación y la violencia dejan secuelas que hay que atender.
Prohibidas las cirugías genitales no necesarias en bebés y menores intersexuales.
Porque nadie debe decidir sobre el cuerpo de un bebé sin necesidad médica.
Cirugías y tratamientos de las personas trans incluidos en los tiempos máximos garantizados.
Porque las personas trans esperan años para recibir atención sanitaria.
Vivienda pública prioritaria y recursos residenciales para jóvenes expulsados de casa, personas trans y mayores LGTBIQA+.
Porque mucha gente joven LGTBI es expulsada de su casa.
Puntos de atención e información LGTBIQA+ en el medio rural para que nadie tenga que irse de su pueblo.
Porque en muchos pueblos todavía no se puede vivir libremente.
Opción no binaria en el Registro Civil y en los documentos oficiales.
Porque hay personas que no se identifican ni como hombre ni como mujer.
Castigarlas en el Código Penal, además de las sanciones administrativas actuales.
Porque intentar cambiar la orientación o la identidad de alguien es una forma de violencia.
Objetivos, financiación y evaluación, con las organizaciones gitanas y las mujeres gitanas en su diseño.
Porque la estrategia del pueblo gitano no sirve sin presupuesto.
Historia y cultura gitana en el currículo básico y plan contra la segregación escolar.
Porque la historia gitana es parte de la historia andaluza.
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hacia colectivos en situación de vulnerabilidad con medidas efectivas, que recoja las propuestas de las organizaciones de la sociedad civil firmantes del Pacto Social y esté dotado de recursos económicos que permitan su viabilidad y eficiencia. Reconocer la aporofobia (rechazo o miedo a las personas pobres) como un mal a enfrentar y combatir.
, promover la convivencia intercultural y avanzar en los derechos de participación política de las personas migrantes residentes, reconociendo su contribución a nuestra sociedad. Aprobar un Plan Nacional contra el Racismo, la islamofobia, el antisemitismo y el antigitanismo, reforzando las políticas de igualdad de trato y no discriminación y desarrollando mecanismos efectivos de prevención y respuesta frente a los discursos de odio y la discriminación, en colaboración con las entidades del Tercer Sector.
los derechos fundamentales de las personas mayores, los estándares mínimos de atención sanitaria, social y residencial, la protección frente a la discriminación por edad, la garantía de participación social, el derecho a los cuidados y el derecho a elegir el modelo de convivencia y residencia. Esta ley deberá tener carácter básico y vincular a todas las comunidades autónomas, administraciones públicas y desarrollos normativos posteriores. Su cumplimiento deberá ser exigible ante los tribunales y sometido a evaluación periódica por el Parlamento.
incentivos a la contratación estable de personas mayores de 50 años, programas específicos de formación y recualificación profesional, medidas contra el edadismo laboral y servicios especializados de orientación laboral. Asimismo, en las contrataciones públicas deberán introducirse criterios sociales que valoren la incorporación de trabajadores mayores de 50 años como elemento de responsabilidad social y cohesión intergeneracional.
público permanente, transparencia económica, priorizar la gestión pública y la de entidades sin ánimo de lucro, ratios mínimos de personal, requisitos de calidad verificables, inspecciones periódicas y publicidad de los resultados. El beneficio económico nunca podrá prevalecer sobre la dignidad, la seguridad o el bienestar de las personas atendidas.
eliminar listas de espera y desigualdades territoriales, asegurando una atención integral y coordinada entre los sistemas sanitario, educativo y de servicios sociales y garantizando una atención temprana universal, gratuita, intersectorial y especializada.
fundamental, prohibir su privatización y garantizar que nunca pierdan poder adquisitivo. M+J, forma parte, desde su creación, de la Mesa Estatal por el Blindaje de las Pensiones (MERP).
lo suficiente para gozar de una vida digna. Elevar de forma progresiva las pensiones mínimas y no contributivas hasta una cuantía que permita vivir con dignidad, tomando como referencia el coste real de una vida digna y no solo la trayectoria laboral. Esto beneficia sobre todo a quienes tuvieron carreras cortas, precarias o interrumpidas: muchas mujeres que dedicaron años a cuidar, personas que trabajaron sin contrato o en el campo, y quienes enfermaron antes de tiempo.
de la base máxima de cotización eliminando progresivamente el tope máximo de cotización, para que quienes más ganan contribuyan en proporción a sus ingresos, manteniendo un límite en la pensión máxima.
mucho valor con poco empleo gracias a la automatización y la tecnología. Así, una parte de esa riqueza volverá a la protección de todas las personas, en lugar de que la sostenibilidad del sistema dependa solo de los salarios.
, ampliando progresivamente la cobertura, las cuantías y la accesibilidad del Ingreso Mínimo Vital y de las prestaciones complementarias, garantizando ingresos suficientes para una vida digna y su compatibilidad efectiva con el empleo.
, ampliando los períodos computables como cotizados para la jubilación por crianza de menores y atención a familiares dependientes, incluso cuando los cuidados hayan provocado interrupciones de la actividad laboral no cubiertas por los mecanismos actuales. Establecer garantías para que estas responsabilidades, asumidas mayoritariamente por mujeres, no se traduzcan en pensiones más bajas ni en situaciones de pobreza durante la vejez.
Cerrar la transición al sistema de ingresos reales con tramos bajos más baratos: quien tenga rendimientos por debajo del salario mínimo no debería pagar una cuota que se coma su sustento. Aplicar a los autónomos la integración de lagunas de cotización que ya tiene el Régimen General, para que una mala racha o un periodo cuidando a un familiar no se paguen toda la vida en la pensión. Y en pluriactividad, devolver el exceso de cotización empezando por quien menos ingresa, no solo por quien supera el umbral.
Europea de Diligencia Debida Empresarial, exigiendo a las empresas, incluidas las del sector financiero, que identifiquen, prevengan, mitiguen y respondan por los impactos negativos de su actividad sobre los derechos humanos y el medioambiente en toda su cadena de valor, dentro y fuera de Europa.
reconociendo la labor de los profesionales y promoviendo modelos de atención centrados en la persona. Mejorar las condiciones laborales, el reconocimiento profesional y la formación continua y especializada de quienes trabajan en centros residenciales y servicios de atención a personas mayores, dependientes o en situación de fragilidad. Impulsar redes de cuidados comunitarios, favoreciendo la coordinación entre profesionales, servicios sociales y sanitarios, familias y comunidad, para promover la autonomía personal, prevenir el aislamiento y facilitar la permanencia de las personas en su entorno habitual siempre que sea posible y deseado.
Social, que establezca objetivos concretos de reducción de la pobreza, compromisos presupuestarios verificables y mecanismos de seguimiento y evaluación, garantizando la participación efectiva de las personas con experiencia en pobreza y de las organizaciones sociales especializadas.
estándares mínimos comunes de protección, accesibilidad, calidad y acceso a los servicios sociales en todo el territorio, reforzando la cohesión del sistema y la participación de las personas destinatarias y del Tercer Sector.
en una herramienta que alcance a toda la población en situación vulnerable, incrementando las cuantías y fijando umbrales de acceso más amplios que reduzcan con mayor intensidad la pobreza y estableciendo que las ayudas sean individuales, no condicionadas, compatibles con el empleo y libres de trabas burocráticas que dificultan su solicitud y concesión.
, evitando que la digitalización genere nuevas formas de exclusión, asegurando la atención presencial y reconociendo el derecho al acompañamiento en los procedimientos administrativos y en el acceso a derechos, prestaciones y servicios públicos.
impulsando medidas para reducir la brecha salarial, mejorar las condiciones laborales de las trabajadoras informales de cuidados y abordar situaciones de vulnerabilidad como la pobreza menstrual. Prestar especial atención a las mujeres gitanas, migrantes y en riesgo de exclusión social.
como medida de protección frente a situaciones de explotación reproductiva, especialmente cuando están vinculadas a la pobreza y la vulnerabilidad económica de las mujeres.
Garantizar la financiación, aplicación y evaluación de la Estrategia Estatal para la Igualdad de Trato y No Discriminación de las Personas LGTBI y de la Estrategia para la Inclusión Social de las Personas Trans, en colaboración con las comunidades autónomas y las organizaciones sociales. Reforzar la formación en diversidad sexual y de género de los profesionales de servicios públicos esenciales, especialmente en sanidad, educación, servicios sociales y atención a las víctimas.
con financiación específica, sistemas de alerta temprana y protocolos de coordinación entre administraciones, servicios sociales, equipos de intervención en calle y recursos de emergencia. Garantizar que ninguna persona salga de una institución pública directamente a una situación de calle. Fomentar la sensibilización social y la participación ciudadana en la prevención de la exclusión residencial.
sin hogar, mediante modelos de apoyos autodirigidos que respeten sus decisiones y proyectos vitales, asegurando el acceso efectivo a la atención sanitaria, la salud mental y los cuidados necesarios.
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Esta precariedad provincial se agrava por la falta de articulación efectiva con el Ayuntamiento de Soria y el incumplimiento recurrente de compromisos recogidos en convenios de colaboración, lo que genera un sistema fragmentado donde los usuarios de los servicios sociales quedan atrapados entre administraciones que se trasladan responsabilidades. El resultado es un modelo que garantiza presencia institucional pero no calidad ni continuidad asistencial.
Muchos de nuestros mayores, que viven en núcleos rurales, se ven obligados a salir de su pueblo, donde han vivido toda su vida, porque no hay atención suficiente. No hay residencias para mayores, ni centros de día.
En el cuidado de nuestros mayores hay un exceso de centros privados y también una importante presencia de centros titularidad de administraciones locales que se ven muy apuradas económicamente para su mantenimiento.
20 meses después de la aprobación de la Ley de residencias de personas mayores, la Junta de Castilla y León sigue sin establecer el personal mínimo para garantizar la atención centrada en la persona. Es necesario que se cumpla esta ley y se creen plazas de convalecencia sociosanitaria.
Por ello trabajaremos para exigir al futuro gobierno de Castilla y León.
Desarrollar reglamentariamente la Ley 3/2024, de 12 de abril, reguladora del modelo de atención en los centros de carácter residencial y centros de día de Servicios Sociales para cuidados de larga duración en Castilla y León de forma que se establezcan ratios de personal ajustadas a las necesidades reales de los residentes y alineadas con estándares europeos de cuidados de larga duración.
Llevar a cabo un incremento estructural y estable de las plantillas en los centros residenciales de titularidad autonómica, basado en esas ratios ajustadas a las necesidades reales.
Fijar reglamentariamente, en los centros de carácter residencial y centros de día de Servicios Sociales para cuidados de larga duración, la presencia obligatoria de profesionales sanitarios titulados como enfermeras o fisioterapeutas.
Reapertura como residencia de mayores de la Junta de Castilla y León de la que fue la Residencia Sor María de Jesús en Ágreda.
Actualización de la zonificación y mapa de servicios sociales para dar mejor respuesta a los ciudadanos, especialmente en las zonas rurales, ya que el mapa actual se basa en una situación demográfica de hace más de 30 años.
Puesta en marcha de un programa “envejecer en casa y en el pueblo”, mediante viviendas colaborativas senior (cohousing rural) creando conjuntos de apartamentos accesibles y eficientes energéticamente en núcleos rurales. Puesta en marcha real y con recursos suficientes para las áreas rurales del Plan Estratégico contra la Soledad no Deseada y el Aislamiento Social 2022-2027, en toda la provincia de Soria.
Implantación del Proyecto INTECUM (probada su eficacia en Palencia) en toda la provincia de Soria, para mejorar la atención integral a personas con enfermedades en fase avanzada o terminal. Se trata de facilitar que las personas puedan permanecer en su domicilio elegido hasta el final de su vida, con apoyos adaptados a sus necesidades físicas, emocionales y sociales.
Implantación efectiva del Programa A GUSTO EN MI CASA en toda la provincia de Soria, de manera que desde la coordinación sociosanitaria se dote de todos los apoyos sociales y sanitarios, así como de las adaptaciones
tecnológicas necesarias de las viviendas, a las personas con dependencia y personas mayores.
Poner en marcha como experiencia piloto un servicio público itinerante de comida a domicilio para personas mayores, que garantice una alimentación saludable y regular en los pueblos, especialmente para quienes viven solos o tienen dificultades de movilidad.
Convertir la provincia de Soria en uno de los territorios de la Comunidad prioritarios para la participación en redes y en proyectos europeos de innovación social, especialmente los relacionados con los cuidados de larga duración, la soledad y los yacimientos de empleo.
Generalización de los centros multiservicio, facilitando el transporte a los mismos en toda la provincia.
Garantizar por ley la financiación de los Servicios Sociales, para asegurar la prestación de los servicios subjetivos, la continuidad de la atención y el empleo de calidad.
Propuesta de la provincia de Soria como destino de plazas para viajes del “Club de los 60” aprovechando su enorme potencial turístico, cultural y natural.
Convertir el Centro de Día de Almazán para personas mayores, a través de un proyecto piloto, en un espacio intergeneracional abierto y dinámico, que fomente la convivencia y la participación de personas mayores, jóvenes y familias.
Ver en el exploradorFicha de ERC
Presentar un pla conjunt entre l’Administració General de l’Estat i les comunitats autònomes per combatre la inflació dels sectors on ha crescut més (aliments, energia, habitatge), analitzant marges de benefici, competència sectorial, política de subsidis i colls d’ampolla que permetin acordar mesures conjunturals i estructurals com a alternativa a mesures que perjudiquen la classe treballadora.
Establir garanties normatives, pressupostàries i institucionals que assegurin la continuïtat de les polítiques feministes, els serveis d’atenció i els recursos de prevenció de les violències masclistes. Reforçar la prevenció, la investigació i la persecució dels discursos racistes, xenòfobs, misògins i negacionistes de les violències masclistes, especialment a les xarxes socials, els entorns digitals i les institucions. Millorar la formació especialitzada i els protocols d’actuació, amb especial atenció a les campanyes d’assetjament contra dones i persones i col·lectius racialitzats.
Reformar la Llei orgànica 1/2004 i la resta de legislació estatal per garantir la prevenció, detecció, protecció i reparació davant totes les violències masclistes, incloses l’econòmica, la vicària i la digital. Aprovar una regulació específica de la violència vicària i reforçar la lluita contra l’assetjament digital i la difusió no consentida d’imatges íntimes, garantint peritatges digitals gratuïts, la retirada ràpida de continguts il·legals, més responsabilitat de les plataformes i una protecció especial dels infants i adolescents.
Adaptar la normativa relativa al Registre Civil, la documentació identificativa i els procediments administratius per garantir-ne el reconeixement sense requisits patologitzadors, protegint la privacitat i evitant discriminacions.
Reformar la legislació civil i del Registre Civil per eliminar les discriminacions en la filiació de les famílies de dues mares, les persones trans i no-binàries i altres models familiars, garantint el reconeixement dels vincles parentals i la seguretat jurídica, amb participació de les entitats LGBTI+ i prioritzant l’interès superior de l’infant.
Garantir la prohibició efectiva de les pràctiques que pretenen modificar o reprimir l’orientació sexual o la identitat de gènere, també quan s’emparen en motius religiosos o espirituals. Tipificar penalment els casos greus o coercitius, protegir especialment els menors i les persones vulnerables i reforçar els mecanismes de denúncia i atenció a les víctimes, sense penalitzar l’acompanyament psicològic voluntari i afirmatiu.
Obligar a identificar les imatges corporals retocades digitalment en la publicitat i els continguts comercials de les xarxes socials, i reforçar la regulació dels anuncis que promoguin models corporals irreals o fomentin conductes alimentàries perjudicials i trastorns com l’anorèxia i la bulímia.
Garantir que cuidar un familiar no suposi perdre drets de Seguretat Social ni oportunitats laborals, assegurant les cotitzacions de les persones cuidadores no professionals amb finançament públic. Facilitar també la formació i la reincorporació al mercat laboral de qui hagi hagut de deixar de treballar per assumir tasques de cura, amb atenció prioritària en les polítiques d’ocupació.
Combatre la discriminació racial i ètnica en l’accés a l’ocupació, l’habitatge i els béns i serveis; reforçant les garanties legals davant les pràctiques discriminatòries tant en l’àmbit públic com privat. Millorar els mecanismes per detectar i acreditar aquestes situacions i protegir les persones que les denuncien.
Perseguir les estructures i organitzacions que fomentin de manera organitzada l’odi, la discriminació i la violència contra persones per raó d’origen o pertinença ètnica. Fer ús dels instruments legals per investigar-ne les activitats i actuar en conseqüència.
Exigir a les plataformes digitals més responsabilitat davant la difusió de continguts racistes i xenòfobs, amb mecanismes accessibles de denúncia i resposta efectiva davant els continguts il·lícits. Actuar contra les campanyes coordinades de desinformació que assenyalen col·lectius pel seu origen i alimenten la confrontació social.
Cal garantir l’actualització de pensions públiques d’acord amb la inflació.
Revisar el sistema estatal de pensions per tenir en compte les diferències territorials en el cost de la vida i establir mecanismes d’actualització de les prestacions vinculats a l’IPC de cada territori, per mantenir el poder adquisitiu de les persones pensionistes i reduir les desigualtats territorials.
Garantir l’accés a la jubilació anticipada sense penalitzacions en la pensió a les persones treballadores de sectors i professions especialment penosos, perillosos, tòxics o insalubres, quan les condicions de treball i els riscos per a la salut justifiquin una reducció de l’edat mínima de jubilació. En particular, fer efectiu el reconeixement d’aquest dret als conductors i conductores professionals del transport de mercaderies i de viatgers per carretera, atenent a la sinistralitat i als riscos associats a l’exercici prolongat d’aquestes professions. Igualment, aprovar de forma immediata la jubilació anticipada del Cos d’Agents Rurals equiparant les seves condicions a les del cos de Mossos d’Esquadra.
Incrementar el finançament estatal per adequar les quanties a la realitat socioeconòmica catalana, sense traslladar-ne el sobrecost a la Generalitat.
Cal garantir l’execució pressupostària del suplement de crèdit de 2.018 MEUR per al 2026, 7.200 MEUR per al 2027 i el pressupost aprovat per als anys següents. Així mateix, vetllar pel compliment estricte del finançament del 50 % de l’Administració General de l’Estat.
El col·lectiu d’Educadores i Treballadores Socials desenvolupen una funció central en la garantia dels drets socials i, en l’exercici de la seva activitat laboral dins les administracions públiques, estan discriminades laboralment respecte d’altres col·lectius professionals de formació i funcions equiparables, situació que té conseqüències salarials i de cotitzacions i impedeix la progressió laboral a l’escala de la funció pública.
Ver en el exploradorFicha de 3e
Defender un sistema público de pensiones sostenible con información periódica y transparente sobre sus perspectivas y opciones de equilibrio.
Garantizar la revalorización automática anual de las pensiones contributivas conforme a la evolución del Índice de Precios de Consumo (IPC).
Equiparar progresivamente las pensiones mínimas de jubilación al Salario Mínimo Interprofesional (SMI), comparando los importes brutos anuales. Aplicar la equiparación en tres fases anuales, cerrando en cada fase un tercio de la brecha inicial y actualizando la referencia si cambia el SMI. La memoria económica concretará los requisitos de acceso y la financiación.
Proponer la exención del IRPF para las pensiones bajas según la renta total anual de la persona y estudiar un alivio fiscal que disminuya gradualmente a medida que aumente dicha renta, de acuerdo con el apartado 7.
Vigilar el coste de la alimentación, la vivienda, la energía y los medicamentos para proteger el poder adquisitivo de los pensionistas. Publicar un seguimiento trimestral de estos gastos. Abrir una evaluación de compensaciones cuando su coste conjunto crezca por encima del IPC general durante dos trimestres consecutivos. Priorizar a los hogares pensionistas de menor renta y tener en cuenta el tamaño del hogar.
Revisar los coeficientes reductores de la jubilación anticipada en casos de largas carreras de cotización o de trabajos especialmente penosos, peligrosos o insalubres. Estudiar su reducción gradual según los años cotizados y su supresión al alcanzar los requisitos de edad y cotización que fije la reforma. En trabajos penosos, peligrosos o insalubres, acreditar la exposición mediante la actividad desempeñada y el tiempo efectivo en el puesto. La memoria de impacto justificará los requisitos y su aplicación en condiciones de igualdad.
Publicar antes de la aprobación una ficha por medida con los requisitos y umbrales pendientes, el calendario, el coste anual previsto, la fuente de financiación y el indicador de seguimiento. Medir la variación real de las pensiones, la brecha con el SMI, el ahorro fiscal por nivel de renta, la cobertura de las compensaciones y la reducción media de las penalizaciones. Revisar los resultados cada año.
Priorizar la atención a la dependencia, reducir listas de espera y coordinar sanidad, servicios sociales y cuidados de larga duración.
Ampliar centros de día, atención domiciliaria y alternativas residenciales de calidad, sujetas a inspección y estándares públicos.
Impulsar adaptación de viviendas, accesibilidad universal, viviendas colaborativas y programas comunitarios contra la soledad no deseada.
Combatir el edadismo y facilitar, dentro de reglas claras, que quienes lo deseen compartan experiencia o sigan trabajando y emprendiendo.
Ver en el exploradorFicha de FO
Rehabilitación de locales abandonados y su cesión de uso a las organizaciones juveniles.
Supresión de los cupos.
Es necesario proteger a los niños y adolescentes del adoctrinamiento queer, que solo crea y agrava problemas.
Es un gasto superfluo que, lejos de repercutir en el bienestar de la mujer, va en contra de la misma, llegando incluso a negar la existencia material, biológica, de la mujer. El presupuesto del ministerio será destinado en su totalidad a cuestiones sociales.
La prostitución es una industria que se basa en el sufrimiento humano y, como tal, debemos luchar contra ella.
La mujer no es un objeto ni sus hijos una mercancía. Se perseguirá la compra de vientres de alquiler que se realicen fuera de España, para ser criados posteriormente en nuestro país
Incrementar las pensiones no contributivas y mínimas asegurando una correcta suficiencia de recursos de todos los pensionistas.
Introducir el cálculo de la pensión mediante la media de los mejores años cotizados, para evitar que los trabajadores que han sido despedidos o han obtenido un salario menor en los últimos años de su vida laboral obtengan una pensión menor.
Ver en el exploradorFicha de PP
Reduciremos el déficit estructural y la deuda. Las grandes decisiones sobre vivienda, empleo, pensiones, educación y fiscalidad tendrán en cuenta su impacto en las siguientes generaciones y se orientarán a ampliar sus oportunidades de trabajar, ahorrar, emanciparse, emprender y formar una familia.
Reconstruiremos el Pacto de Toledo sobre un principio claro: las pensiones son un compromiso de Estado, por encima de la confrontación partidista. Aseguraremos que mantengan su poder adquisitivo y suban cada año con el IPC. Aseguraremos a los más jóvenes que sus futuras pensiones también mantendrán su poder adquisitivo. Incentivaremos la jubilación activa mediante deducciones en el IRPF. Proteger a quienes han sostenido el sistema durante toda su vida exige también que quienes hoy empiezan a trabajar puedan confiar en que habrá una pensión para ellos.
El aumento de la esperanza de vida debe traducirse en más años de bienestar, autonomía y libertad. Aseguraremos el derecho a la atención presencial, modernizaremos el IMSERSO y facilitaremos que los mayores puedan elegir cómo y dónde vivir y recibir cuidados. Favoreceremos una vida social activa y las relaciones entre generaciones, y reconoceremos especialmente el papel insustituible de los abuelos en las familias.
Combatiremos cualquier discriminación por razón de origen, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o cualquier otra circunstancia personal. Eliminaremos las barreras que impidan estudiar, trabajar, participar en la vida pública o desarrollar un proyecto de vida con libertad y en igualdad de oportunidades. En particular, continuaremos luchando contra la LGTBIfobia.
Aseguraremos una atención temprana de calidad y la continuidad de los apoyos a lo largo de toda la vida, impulsando la asistencia personal, la vivienda con apoyos, el empleo inclusivo y la accesibilidad universal. Haremos compatibles las pensiones de discapacidad con el empleo y ampliaremos los apoyos para adaptar los puestos de trabajo y favorecer el empleo con apoyo. Ampliaremos el acceso a la jubilación anticipada de las personas con síndrome de Down y apoyaremos específicamente a las personas con autismo y sus familias.
La soledad no deseada afecta a mayores, pero también a jóvenes, personas con discapacidad y personas que atraviesan situaciones de vulnerabilidad. Mejoraremos la detección, el acompañamiento y la participación social en colaboración con Comunidades Autónomas, ayuntamientos y sociedad civil.
Impulsaremos un Pacto de Estado por la Dependencia para asegurar una financiación estable y plurianual de acuerdo con las Comunidades Autónomas y haremos efectiva la aportación estatal del 50% del coste público del sistema. Las familias se deducirán el 40% de lo que paguen por la atención profesional de un mayor dependiente, y el Estado cotizará por quien deje de trabajar o reduzca su jornada para cuidar a un familiar dependiente, cobre o no la prestación por cuidados en el entorno familiar.
Trabajaremos para que las políticas de igualdad aborden los problemas reales que siguen limitando la libertad y las oportunidades de las personas. Eliminaremos los obstáculos que todavía frenan la trayectoria profesional y personal de las mujeres. Revisaremos las normas que hayan generado inseguridad jurídica en nombre de la igualdad, como la Ley Trans, y eliminaremos la libre autodeterminación registral del sexo, para reforzar la seguridad jurídica y proteger a los menores. Garantizaremos que el sexo biológico sea el criterio para las categorías deportivas femeninas.
Ver en el exploradorFicha de SALF
Revalorización con el IPC y prohibición de recortes, con rango constitucional. A quien ya cobra no se le toca un euro.
Cada año recibes tu pensión estimada y el saldo de tu cuenta individual. Fin de la mentira institucional: sabrás lo que vas a cobrar y quién se lo está gastando.
Menores de 45 años: el 2 % del salario a una cuenta individual obligatoria, tuya, heredable, con comisión máxima del 0,3 %. El 0,9 % ya lo pagas y hoy va a una hucha común. Coste de transición: ≈ 6.000 M€/año hasta 2030.
Cobra el 100 % de la pensión y sigue trabajando sin recortes ni cotizaciones extra. Con 40 años cotizados te jubilas cuando quieras, sin penalización.
Nadie que haya cotizado 35 años cobrará menos de 1.000 euros en 14 pagas. Coste: ≈ 2.000 M€/año.
Sin complemento parlamentario (la pensión máxima con siete años de escaño), sin cesantías, sin oficinas, coches y escoltas vitalicios para expresidentes.
Cotizaciones por un lado, transferencias del Estado por otro, publicadas con cada nómina. La deuda de la Seguridad Social, reconocida y con calendario de pago.
Ver en el exploradorFicha de EAJ-PNV
Combatir la discriminación y los delitos de odio y proteger los derechos de las mujeres y de las personas LGTBIQ+.
Para qué: Para que nadie tenga que ocultar quién es, renunciar a sus derechos o soportar amenazas por vivir con libertad.
Mantener la revalorización de las pensiones conforme al IPC.
Para qué: Para que la subida de los precios no reduzca año tras año lo que puedes comprar con tu pensión.
Eliminar las penalizaciones de jubilación anticipada para quienes hayan cotizado más de 40 años.
Para qué: Para que una persona con más de cuatro décadas de cotización no vea recortada su pensión por jubilarse antes de la edad ordinaria.
Reforzar las pensiones mínimas y no contributivas y reducir la brecha de género.
Para qué: Para que las personas con menos ingresos, especialmente muchas mujeres mayores, tengan más recursos para sus gastos cotidianos.
Mejorar la protección económica de las personas cuidadoras y facilitar los servicios de apoyo familiar.
Para qué: Para que cuidar de un familiar dependiente no implique hacerlo todo en solitario ni renunciar siempre al descanso o al trabajo.
Exigir que los mecanismos de compensación aprobados se apliquen sin demoras injustificadas.
Para qué: Para que quienes enfermaron por exposición al amianto y sus familias reciban la reparación reconocida sin nuevas esperas.
Ver en el exploradorFicha de PACMA
Abogaremos para se permita y regule el acceso de los animales al transporte público, a los albergues para personas sin hogar, a las residencias para mayores y a las casas de acogida y pisos tutelados para víctimas de violencia de género, de manera que las personas que tengan que alojarse en estos lugares no se vean abocadas, además, a tener que separarse de ellos, dejarlos atrás o dormir en la calle.
España ratificó en 1976 el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales (PIDESC), que reconoce el derecho fundamental de toda persona a estar protegida contra el hambre y, más aún, el derecho a disfrutar de una alimentación adecuada en cantidad y calidad.
En su interpretación, el Comité de Derechos Económicos, Sociales y Culturales de la ONU (CDESC) ha afirmado que el derecho a una alimentación adecuada está inseparablemente vinculado a la dignidad inherente de la persona humana y es indispensable para el disfrute de otros derechos humanos consagrados en la Carta Internacional de Derechos Humanos.
Entre otras obligaciones de los Estados parte del tratado, se prevé la de aprobar una estrategia nacional que garantice la seguridad alimentaria y la nutrición adecuada para todas las personas. Sin embargo, el enfoque de la normativa española relacionada con la seguridad alimentaria está más orientada a la salubridad de los alimentos que a la garantía del derecho a comer y lo más próximo al cumplimiento de esa obligación fue la Estrategia NAOS (nutrición, actividad física y prevención de la obesidad), aprobada en 2005.
Para garantizar una alimentación adecuada para todas las personas, desde PACMA proponemos la elaboración de una Estrategia Nacional de Seguridad Alimentaria y Nutrición, que prevea medidas como el establecimiento de economatos sociales y el desarrollo de acuerdos con los comercios locales para garantizar el acceso a productos de alimentación con precios bonificados en función de la renta disponible, lo que, a su vez, dinamizaría el comercio local.
Otra de nuestras propuestas es el impulso de programas de huertos urbanos ecológicos, destinados a personas desempleadas y/o en riesgo de exclusión social, como una manera de garantizar, mediante la autogestión de esos huertos, una canasta básica de productos alimenticios y/o como ayuda para disponer de productos frescos de temporada.
El acceso al agua, junto al saneamiento, es considerado por la Asamblea General de la ONU como derecho humano. Desde PACMA defendemos que se garantice su acceso a todas las personas, especialmente a las que se encuentran en situación de vulnerabilidad, mediante el establecimiento de un mínimo vital de agua.
Con relación a la energía, si bien contamos ya con una Estrategia Nacional contra la Pobreza Energética (ENPE) 2026-2030, hemos de señalar que se mantiene un modelo asistencialista y que no contiene grandes reformas estructurales para resolver un problema que, según datos del Eurostat, afecta a cerca del 20% de la población española.
En este sentido, es necesario introducir objetivos específicos de reducción, así como nuevos indicadores actualizados y mecanismos de evaluación y monitorización. La ausencia de estas medidas impide mejorar la transparencia y la medición del impacto de las políticas públicas en esta materia.
Además, según los datos de ESADE y Oxfam Intermón, ocho de cada diez potenciales beneficiarios del bono no logran acceder a este debido a la burocratización y falta de información. Por ello, también son importantes políticas públicas que prevean mecanismos de comunicación entre los potenciales beneficiarios, los servicios sociales, las administraciones y/o las suministradoras, y otras medidas que faciliten el acceso al bono social eléctrico, que, actualmente, no llega a muchas personas en situación de pobreza severa, debido, sobre todo, a déficits de la información y a dificultades en la tramitación.
Desde PACMA también consideramos conveniente el impulso y fomento de comunidades energéticas, especialmente, en zonas rurales, a través de la creación de cooperativas que involucren a la comunidad local.
España registra un índice de envejecimiento récord del 148%, lo que significa que hay 148 personas mayores de 64 años por cada 100 menores de 16, según los datos publicados por la Fundación Adecco.
Conocer más y mejor las necesidades de las personas mayores era ya uno de los retos de nuestro país, llamado a estar entre los países más envejecidos del mundo en las próximas décadas.
Sin embargo, el impacto que supuso la crisis sanitaria por la pandemia en los centros geriátricos y residencias de la tercera edad expuso las debilidades del sistema sanitario y el vacío que existe en la responsabilidad social sobre las tareas de cuidado de las personas mayores, cuyas necesidades suelen ser relegadas a un segundo plano.
Es fundamental promover un envejecimiento activo desde el sistema de salud, mediante una mayor implicación en el mantenimiento, el refuerzo y la modernización de los servicios de atención intermedia, incluyendo los cuidados paliativos y la geriatría, especialmente para las personas con patologías crónicas y discapacidades, con el objeto de potenciar su autonomía, compensar las limitaciones y/o paliar su malestar.
Se debe priorizar el enfoque comunitario, con una atención integral desde la atención primaria, centrada en la persona, evitando el ingreso siempre que sea posible, para lo que es necesario garantizar la proximidad y la equidad en la provisión de los servicios.
Hay que prestar especial atención a los problemas a los que se pueden enfrentar las personas mayores relacionados con la salud, pero también con la discriminación, la violencia, el abuso, el abandono o la soledad. Es necesario fijar un marco de trabajo sistemático para la protección y la promoción de sus derechos y necesidades.
La vida de las personas en la tercera edad se torna más pasiva. Muchas sufren un deterioro físico o cognitivo que les impide valerse por sí mismas, y en su entorno no encuentran las atenciones necesarias. En los casos en los que puedan permanecer en su propio domicilio, no se debe dejar de lado su supervisión y se debe fomentar que puedan utilizar centros de día, para disfrutar de un entorno y actividades diarias.
Desde PACMA impulsaremos las siguientes medidas:
– Provisión de sistemas de monitoreo.
– Incremento de los recursos para ofrecer un tratamiento domiciliario adecuado.
– Fortalecimiento de los servicios de urgencias y transporte sanitario.
– Aumento del número de centros de día, así como de los programas de actividades dirigidas a las personas mayores.
– Desarrollo de programas de acompañamiento y soporte a la tercera edad para paliar las situaciones de soledad y exclusión.
– Potenciación de la relación entre las redes de voluntariado y profesionales de la salud, ofreciendo una mejor atención.
– Ampliación de las plazas en las residencias públicas para la tercera edad y personas con enfermedades crónicas.
– Reconocimiento y condiciones dignas para el personal sanitario y asistencial.
– Regulación del acceso de animales de compañía a las residencias.
Y, por supuesto, es inaplazable reformar la Constitución para blindar las pensiones, garantizando que el sistema público no pueda recortarse, ni privatizarse.
PACMA está comprometido con la lucha contra toda discriminación y, por tanto, con la normalización de los ciudadanos y ciudadanas lesbianas, gais, transexuales, bisexuales, intersexuales y más, tratando de ser un referente positivo de integración y de lucha contra toda discriminación por motivo de orientación sexual o identidad de género. Por ello, suscribimos e incorporamos las demandas del colectivo LGTBI+, como:
– Refuerzo de la inclusión de contenidos sobre la diversidad sexual, de género y familiar en los sistemas educativos.
– Potenciación de la prevención del acoso y la violencia por homofobia, lesbofobia, bifobia y transfobia en los centros educativos.
– Fortalecimiento de los programas de sensibilización y visibilización de la diversidad sexual, de género y familiar en el ámbito escolar, y desarrollo de campañas específicas para la prevención de la LGTBIfobia y del acoso por orientación sexual o identidad de género.
– Promoción para la creación y/o el desarrollo de servicios de apoyo y orientación a jóvenes LGTBI+.
– Fomento de programas de Información y Atención a personas LGTBI+, que contemplen también actuaciones de carácter formativo, informativo, de asesoramiento y sensibilización dirigidas tanto a profesionales como al conjunto de la población.
– Impulso para el desarrollo de programas, servicios, campañas y/o actividades de apoyo psicológico y social dirigidos a personas LGTBI+ con objeto de ayudarles a enfrentar y superar la LGTBfobia, así como de apoyar a las personas trans a lo largo del proceso de transición.
– Realización de campañas de normalización social y de respeto tanto a la diversidad sexual como familiar.
– Inclusión y reconocimiento de las familias LGTBI+ en las políticas sobre familias.
En PACMA somos conscientes de las dificultades a las que se deben enfrentar las personas con discapacidad física, visual, auditiva, intelectual o del desarrollo y consideramos por ello necesario eliminar todos los factores y elementos que limitan su desarrollo personal y social y su acceso a los derechos bienes y servicios de la comunidad.
Además de las propuestas ya expuestas en el ámbito de la educación, el empleo, la cultura o la conciliación, apoyamos y defendemos propuestas para mejorar las condiciones de vida de las personas con discapacidad, reforzar el reconocimiento y la protección de sus derechos, promover la igualdad de oportunidades y, en definitiva, elevar su grado de inclusión y normalización sociales. Entre otras:
– Garantizar la libertad de circulación mediante la eliminación de las barreras arquitectónicas, el aumento de la accesibilidad en edificios y medios de transporte, y la creación de estacionamientos suficientes reservados.
– Garantizar la accesibilidad cognitiva en todos los ámbitos esenciales, incorporando pictogramas, lectura fácil, señalización accesible y aplicaciones web comprensibles, contando con la participación de personas con discapacidad para sus validaciones.
– Realizar campañas de formación en accesibilidad para todos los agentes implicados en la eliminación de las barreras existentes, programas de sensibilización para toda la ciudadanía y formación especializada para profesionales clave en ámbitos como la educación, la sanidad, la justicia, la administración o la seguridad.
Además de las propuestas planteadas en otros ámbitos, como el de la educación, la cultura o el empleo, consideramos importante establecer medidas específicas para prevenir y/o reducir en la juventud el consumo de bebidas alcohólicas y drogas, mediante el impulso de la oferta y promoción de alternativas saludables de ocio, con actividades culturales, artísticas y deportivas, como:
– Cursos, talleres y encuentros en horario nocturno, los fines de semana.
– Festivales de cine, música, danza, teatro y otros artes, de acceso gratuito o a precios accesibles.
– Acceso libre a museos y monumentos.
– Dotación al tejido asociativo juvenil de la capacidad, los medios y los recursos necesarios para desarrollar actividades culturales y de ocio alternativo.
– Creación de espacios físicos donde la juventud pueda compartir sus inquietudes y creaciones a nivel artístico y cultural, así como desarrollar su talento (locales de ensayo, exposiciones, encuentros, debates, …).
– Promoción del horario nocturno los fines de semana en los centros polideportivos y culturales.
Ver en el exploradorFicha de VOX
Revitalizar la economía, impulsar el empleo, mejorar los salarios y aumentar la riqueza. Una economía más productiva es la garantía de sostenibilidad de las pensiones y de mejores servicios públicos. Además, es necesario impulsar medidas de apoyo a las familias, fomento de la natalidad y ayuda a la crianza, contribuyendo a revertir el envejecimiento demográfico y el descenso de la natalidad en España.
Acceso preferente de los españoles a vivienda pública, plazas de guardería, bonos de comedor o transporte, ayudas, prestaciones y servicios sociales. Modificación o derogación de cuantas normativas pudieran dificultar la consecución plena y efectiva del principio de prioridad nacional.
Se promoverá el retorno de aquellos inmigrantes que estén cobrando el IMV o sus complementos autonómicos.
Plan de inversiones para recuperar y revitalizar barrios, municipios y provincias abandonadas durante décadas por los poderes públicos.
Reforzar el presupuesto en dependencia, las ayudas para el cuidado en el hogar, el apoyo a familiares a cargo. Aumento de los programas de atención a la soledad no deseada y de las plazas en residencias.
• Refuerzo de las bonificaciones y deducciones para personas con discapacidad, poner fin a las barreras arquitectónicas que dificultan su movilidad y desburocratizar los procedimientos de reconocimiento de la discapacidad o dependencia, así como otros trámites relacionados.
Eliminar todas aquellas trabas que impiden que las ayudas a la dependencia lleguen de manera rápida e íntegra a los beneficiarios.
Ver en el exploradorFicha de CC
Exigiremos una aportación estatal suficiente, estable y acorde con las obligaciones del sistema de dependencia. Impulsaremos una estrategia de envejecimiento y cuidados de larga duración que incluya formación de profesionales, innovación, accesibilidad y adaptación de los servicios al cambio climático.
Reclamaremos al Estado un sistema de cooperación que permita a Canarias tramitar las solicitudes y el reconocimiento del ingreso mínimo vital, con participación de cabildos y ayuntamientos. Mejoraremos su coordinación con las prestaciones autonómicas. El objetivo es evitar que haya personas sin cobertura y que aceptar un empleo provoque una pérdida brusca de protección que empeore la situación del hogar.
Reclamaremos al Estado que los complementos de renta que establezca Canarias sean compatibles con las pensiones no contributivas, estén exentos de tributación y no computen para reducir o retirar la prestación. Las ayudas canarias deben mejorar de forma efectiva los ingresos de las personas que las reciben.
Exigiremos que los programas estatales y europeos de vivienda, transporte, empleo y servicios públicos destinados a Canarias incorporen las necesidades de las personas con discapacidad. La accesibilidad universal debe formar parte del diseño de las actuaciones y de su financiación.
Ver en el exploradorFicha de PFAC
Aprobación inmediata de la LOASP (Ley Orgánica Abolicionista del Sistema Prostitucional) que ponga fin a la explotación sexual de las mujeres, con protección y ayudas dignas, que persiga penalmente a los proxenetas y multe a los puteros.
Perseguir la explotación reproductiva de las mujeres dentro y fuera del Estado, prohibiendo el registro de bebés procedentes de la compra en los países que la permiten y el negocio de la mal llamada ovodonación.
Ampliación del Ingreso Mínimo Vital y agilización de su tramitación, de manera que no quede ninguna perceptora sin ingresos en ningún momento debido a cambios de situación y requisitos para percibirlo. Revisión y ampliación de ayudas a la crianza y la dependencia.
Ver en el exploradorFicha de PH
Garantía por ley de una asignación monetaria individual, incondicional y universal de 950 € al mes para toda persona mayor de edad residente en España (calculada en el 120% del umbral de pobreza monetaria actual). Memoria económica y viabilidad: El coste bruto de la RBUI para aproximadamente 38 millones de adultos es de 433.200 millones de euros anuales. Sin embargo, su coste neto de financiación asciende a aproximadamente 140.000 millones de euros al absorber subsidios no contributivos duplicados y reestructurar el IRPF. Se financiará mediante: Una reforma progresiva del IRPF sobre las rentas del capital y del trabajo superiores a 120.000 € anuales (aportando 55.000 M€). Un Impuesto a las Grandes Fortunas y Patrimonio Neto superior a 3 millones de euros (aportando 25.000 M€). Una Tasa sobre Transacciones Financieras Especulativas (Tasa Tobin) del 0,5% en operaciones bursátiles de alta frecuencia (aportando 20.000 M€). Un Plan Integral de Lucha contra el Fraude y la Evasión Fiscal de grandes corporaciones y patrimonios, fijando un objetivo de recaudación recuperada de 30.000 M€ anuales (según estimaciones de los técnicos de Hacienda Gestha). Ahorro de costes administrativos y supresión de partidas redundantes de prestaciones mínimas (10.000 M€).
Sustitución progresiva del modelo masificado y lucrativo de residencias privadas por una Red Pública de Centros de Convivencia Comunitarios humanizados (máximo 25 plazas por módulo). Equiparación salarial y condiciones laborales dignas para el personal de cuidados e integración en el sector público.
La no violencia activa es la metodología de acción que no se limita al rechazo de la violencia física, económica, racial, religiosa, sexual, psicológica y moral, sino que propone una forma de acción política y social orientada a transformar las condiciones que generan sufrimiento y discriminación. Apoyo a las medidas que buscan reparar discriminaciones históricas y desigualdades que afectan a determinados sectores de la sociedad -sean estos mayorías o minorías-. Visibilización de los aportes que realizan al conjunto social, aunque no coincidan con los que hoy ocupan un lugar central.
Ver en el exploradorFicha de AUTÓNOMOS
Parece que nuestros gobernantes se han olvidado de la letra “T” del RETA, ya que no es justo que tengamos menos derechos que los trabajadores por cuenta ajena (bajas médicas, desempleo, jubilación…). La inmensa mayoría somos simples autoempleados o dueños de pequeños negocios, trabajamos más horas y más duro que cualquier empleado, y generamos valor para la sociedad. Debemos estar protegidos, como mínimo, como cualquier empleado.
Ningún partido con medidas en esta categoría coincide con la búsqueda.
En las medidas de esta categoría.